強積金供款入息上下限大調整!下限升至$10,500、上限升至$40,000,對打工仔有咩影響?

強積金供款入息上下限大調整!下限升至$10,500、上限升至$40,000,對打工仔有咩影響?

強積金制度實施逾25年,供款入息上下限卻一直維持在下限$7,100、上限$30,000的水平,與香港整體薪酬及生活水平的升幅明顯脫節。積金局(MPFA)終於在2026年3月31日向勞工顧問委員會提出調整建議:下限升至$10,500,上限升至$40,000,最高月供亦由$1,500增至$2,000。此消息影響全港逾480萬強積金成員,不同收入層次的打工仔所受影響截然不同。今篇文章為你逐一拆解。

⚠️ 重要提示:目前建議仍在諮詢階段,積金局目標於2026年年中向政府提交報告,正式落實須經立法程序,預計需要數年時間。現行供款規則在新安排正式生效前維持不變。

一、現行強積金供款機制:你每月供幾多?

根據現行《強制性公積金計劃條例》,僱員及僱主各須按僱員的「相關入息」,以5%的比率繳交強制性供款,計算基礎受入息上下限所限:

項目 現行規定
供款入息下限 $7,100/月
供款入息上限 $30,000/月
供款比率(僱員) 5%
供款比率(僱主) 5%
每月最高強制供款(每方) $1,500
每月最高強制供款(合計) $3,000

換言之,月薪$7,100以下的僱員毋需強制供款;月薪$30,000或以上的僱員,無論賺幾多,每月只須供$1,500(以$30,000為計算上限)。現行上下限自2014年最後一次調整後,距今已超過12年,香港最低工資由當年的$30/小時升至今日的$40/小時,增幅達33%,供款上下限卻原地踏步,制度明顯需要更新。

二、積金局最新建議:上下限各升幾多?

積金局向勞工顧問委員會提出的建議如下:

$10,500
建議新下限
(現行:$7,100)
$40,000
建議新上限
(現行:$30,000)
$2,000
每月最高供款(每方)
(現行:$1,500)

下限升幅為48%,上限升幅為33%。積金局指會考慮就業入息數據及法例要求的其他相關因素,在諮詢過程中持續審視相關建議,目標於2026年年中向政府提交報告及建議。

背景資訊:勞工界代表支持調整,並建議上限可分階段進一步提升至$60,000;而僱主代表則對上限調升表示憂慮,擔心增加餐飲、零售等行業的營運成本。雙方立場存在分歧,最終落實時間仍有不確定性。

三、三類打工仔受影響逐一拆解

今次調整建議對不同收入層次的打工仔影響截然不同,以下按三個群組詳細分析:

第一類:月入低於$10,500(低收入群體)

現時月入$7,100至$10,499的僱員須按5%繳交強積金。若下限正式調升至$10,500,此收入範圍的打工仔將豁免強制供款,每月可多保留$355至$525(即5%供款金額)。積金局估計約7.8萬名僱員因此獲豁免供款。此舉有助減輕低收入人士的財務負擔,但同時意味着他們的退休儲備積累速度將放慢,長遠而言需要透過自願供款等方式補足。

第二類:月入$10,500至$30,000(中等收入群體)

此收入範圍的打工仔在現行及建議方案下均需按實際入息的5%供款,供款金額不受影響。唯一變化是:若月入原本在$7,100至$10,499之間,調整後將毋需供款(即屬第一類情況)。對於月入$10,500至$30,000的人士,今次調整影響最小,供款安排維持現狀。

第三類:月入$30,000或以上(高收入群體)

現時月入$30,000或以上的僱員,供款以$30,000為上限,每月最高供$1,500。若上限調升至$40,000,計算基礎隨之改變:

  • 月入$30,001至$39,999:按實際入息5%計算,供款將高於現時的$1,500
  • 月入$40,000或以上:供款以$40,000為上限,每月最高供$2,000,較現時多$500

僱主須同步增加供款,月薪達$40,000的僱員,僱主每月額外多承擔最多$500,合計勞資雙方每月最多多供$1,000至強積金帳戶。

月薪範圍 現時月供(僱員) 調整後月供(僱員) 每月變化
低於$7,100 $0 $0 不變
$7,100 – $10,499 $355 – $525 $0 節省$355–$525
$10,500 – $30,000 $525 – $1,500 $525 – $1,500 不變
$30,001 – $39,999 $1,500 $1,500 – $2,000 多$0 – $500
$40,000或以上 $1,500 $2,000 多$500

四、善用積金易提前規劃:三個實用策略

無論今次調整最終如何落實,利用積金易(eMPF)平台提前做好退休規劃,永遠是明智之舉。以下是三個可即時行動的策略:

策略一:登入積金易,摸清現時帳戶底子

在積金易網站(www.empf.org.hk)或手機應用程式登入帳戶,可即時查閱所有強積金帳戶的結餘、過往供款紀錄及基金表現。了解現時累積水平,才能判斷是否需要補充供款。

策略二:月入高於$30,000的人士,考慮增加自願供款

若上限調升正式落實,月入$30,000至$40,000的人士屆時供款金額將自動增加。現時可透過積金易平台提前增加自願性供款(VC),一方面提升退休儲備,另一方面在基金表現較好的時期加大投入,分散時間風險。

策略三:選擇可扣稅自願性供款(TVC),一供兩得

透過積金易平台開立TVC(可扣稅自願性供款)帳戶,每年最高可享$60,000稅務扣減。以最高稅率17.5%計算,每年最多節省$10,500稅款。此方法特別適合月薪超過$30,000、有交稅的打工仔,既可補充退休儲備,又可即時享受稅務優惠,無論供款上下限如何調整都是穩健策略。

💡 提示:積金易平台的基金轉換功能完全免費,可隨時調整基金組合比例,毋須通知受託人。如對現有基金配置有疑問,可聯絡我們的專業顧問免費查詢。

五、供款上下限調整的下一步時間表

參考積金局的諮詢時間表及香港立法程序,今次調整的大致路線圖如下:

時間 預期進展
2026年3月31日 積金局向勞工顧問委員會進行諮詢
2026年年中 積金局提交報告及建議予政府
2026年下半年起 政府審議、立法程序展開
2027年或以後 正式立法通過(參考過往類似政策需數年)
立法通過後 正式生效,打工仔及僱主按新上下限供款

立法會議員林偉強指出,參考最低工資等類似政策的過去時間表,由諮詢到最終立法實施,通常需要相當時間,打工仔毋需擔心短期內即時生效。但提早了解及規劃,總勝於屆時措手不及。

常見問題解答

Q:供款入息下限升至$10,500後,月入低於$10,500的打工仔係咪完全唔使供MPF?

根據積金局建議,若下限正式調升至$10,500,月入低於此金額的僱員將可豁免強制性供款。惟此建議仍在諮詢階段,積金局目標於2026年年中向政府提交報告,正式落實仍須立法程序,估計需要數年時間。現時月入$7,100至$10,499的打工仔,在新安排正式生效前仍須按現行規定繳交5%供款。

Q:月入$35,000的打工仔,調整後每月要多供幾多?

現行制度下,月入$35,000超過上限$30,000,供款以$30,000計算,每月供$1,500。上限調升至$40,000後,由於$35,000仍在新上限範圍內,供款改以實際入息$35,000計算,即每月$1,750,比現時多$250。僱主亦須同步多供$250,合計每月多$500注入強積金帳戶。

Q:積金局何時正式落實強積金供款上下限調整?

積金局目標於2026年年中提交報告,惟正式落實須經立法修例,預計需要數年時間。現時供款規則維持不變,打工仔毋需即時作出任何改變,但值得提早規劃。

Q:我可以點樣利用積金易平台提前規劃供款變化?

登入積金易帳戶可即時查閱所有帳戶結餘及供款紀錄;亦可透過平台增加自願性供款(VC)或開立可扣稅自願性供款(TVC)帳戶,享每年最高$60,000稅務扣減。基金轉換功能免費且靈活,方便調整投資組合配合長線退休規劃。未登記積金易的打工仔應盡快完成登記。

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